陳彩其實之前了解過天頤,當初找工作,自然想着以大公司大平台為主。隻不過大公司的崗位要求都比較苛刻,所有職位均要求有經驗——經紀人需要有一年以上的執行經紀的經驗,執行經紀要求一年以上經紀助理或藝人宣傳的經驗,藝人宣傳還分新媒體宣傳和傳統媒體宣傳,同樣要求繁多。
陳彩這種完全跨專業的兩眼一抹黑進去,隻能先給藝人當助理,等一步步熬過去,兩三年後再往上升。而現在娛樂圈裡分工愈發職業化,以助理為跳闆的上升通道也越來越窄,大部分人一做助理好多年,并沒有轉型的機會。
陳彩不想在這上面耽誤,最後左右衡量,這才進了魚貓娛樂。
小公司的壞處是沒什麼資源,經紀人依舊是保姆式服務,面面俱到大包大攬。但好處是自由度高,可以邊摸索邊試錯,也更能鍛煉人。陳彩做了這一年覺得愈發順手,老總對他又不錯,于是又打消了跳槽的念頭。
不過這些他并沒有跟老總講,安頓好後陳彩去公司彙報工作,先把夢圓的部分交接了,又趁着孫玉茂高興,提了王成君的劇本。
孫玉茂知道他在活動《大江山》的事情,但沒料到能抓住這麼好的角色,當即表示十分重視。
陳彩有意給王成君争取點條件,便道:“這事好是好,就是也有些麻煩的地方。”
孫玉茂也覺得事情不能那麼順利,關心道:“什麼事?都到這關節了,公司能出力的肯定不含糊。”
陳彩神色有些為難,搓了搓手,“劇組的意思是,希望他至少有三個助理。因為王導組的團隊要求很嚴格,主演必須帶助理,負責跟劇組對接溝通的事情。王成君這次可是三号,戲份吃重,更要全身心的投入進去,要不然對方看他狀态不好,随時會換人的。”
孫玉茂在請助理這種事上一向小氣,一聽這話“嘶”了一聲,有些肉疼:“那這樣,一個就行了吧,怎麼還得仨呢?”
陳彩道:“一個生活助理,負責飲食起居叫起床這些,另一個工作助理,專門跟劇組對接溝通陪着對台詞,還得有個替補人員,萬一有人生病或請假,替補要跟上。而且劇組說了,請的人得幹活,要是咱自己配不上,劇組就給安排,工資按他們的标準來,直接從片酬裡扣。”
孫玉茂摳門,給夢媛的助理一個月才三千多。陳彩來之前跟王成君商量過,這次一定要有倆助理跟着,公司如果不給出他就自己掏錢請。
陳彩原本猜着孫玉茂這脾氣,頂多也就同意一個,誰知道他這次狠狠心咬咬牙,竟然道:“那行,就招兩個吧。”不過同時強調,“你親自去招,工資稍微高點沒事,一定不能太高了,我看他們什麼助理七八千的,搞笑嗎!第三個……不行你就頂上吧,咱公司小,都勤快點辛苦點,你說是不是。”
“是的,”陳彩心裡竊喜,不好表現出來,假模假樣地歎了口氣,“不行我就再辛苦點。”
孫玉茂十分欣慰。
陳彩趁機道:“那這樣我時間是真不夠了,霍兵那邊……”
“霍兵你要是實在不想管,那我就給他另安排人帶。”孫玉茂笑道,“這事本來不太好辦,但夢圓的事情你解決的好,王成君那現在又有重要工作,這幾天我看着安排安排,回頭讓他去找你交接。”
話是說得很為難,陳彩回家後沒兩天,就接到了霍兵的電話。對方表示公司對他有了新的安排,以後不能跟着陳彩混了,言語之中竟然十分開心。
陳彩不知道老總怎麼安排的,詫異地問了句,這才知道霍兵被安排到了夢圓經紀人的手下。夢圓剛接代言的事情公司的人已經知道了,但沒有人清楚其中原委,隻知道夢圓有了個代言,還是跟另兩位二線的女演員一塊。這種資源别人未必多激動,擱在小透明身上卻等于是飛升。
孫玉茂也會忽悠人,對霍兵說那經紀人手裡還有機會,想着推一推公司的男藝人,想來想去就他最好。這才悄悄把他挪過去。
霍兵信以為真,高高興興給陳彩打了電話,又約好時間來取一下東西——陳彩給他們制作的簡曆是請專業人士幫忙做的,從個人簡介到媒體熱度、電視劇照宣傳照都十分齊全,信息更新快,排版也好看。
雙方約着見面,霍兵又表示要請陳彩吃飯,到時候叫上王成君一塊,地方他們定。
陳彩對于吃飯這種事情不太熱衷,又把這事抛給了王成君。當然這種事及早不及晚,他希望周末就搞定。
王成君卻正愁着跟他說另一件事——陸漸行也要請他吃飯。
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